就業規則の一部改正をお知らせするメールの文例
社内連絡でも宛先、名乗りは必ず入れましょう。
改正前、改正後についてや実施日などを
箇条書きにしてわかりやすく案内しましょう。
改正の理由や影響などについてもアナウンスしましょう。
就業規則一部改正のお知らせ
営業部の皆様、お疲れ様です。
総務部の◎◎太郎です。
夏の計画停電実施に伴い、就業規則の一部を改正いたします。
改正内容は以下のとおりです。
■改正前
第3条 就業時間 10:00～19:00
第4条 休日 土・日
■改正後
第3条 就業時間 8:00～17:00
第4条 休日 木・金
■改正実施日 2011年6月1日（水）
■実施期間 2011年6月1日（水）～2011年9月30日（金）
冷房・照明などの節電実施により、始業時間を2時間早めます。
また、輪番停電実施に伴い、当社は休日を木・金にします。
実施期間は9月30日（金）までとします。
就業時間については、お取引先やお客様にも
大きな影響を与えますので、
十分にご説明し、ご協力、ご理解いただくよう徹底をお願いします。
営業部の皆様にとっては厳しい改正ではありますが、
どうぞよろしくお願いいたします。
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株式会社△△ 総務部
◎◎太郎
内線：○○
Mail：◎◎@***.co.jp
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